Venir chez Voilà!, c’est rejoindre une entreprise en pleine croissance où les choses bougent vite et où vous pouvez avoir un impact significatif sur les produits développés.
Chez Voilà!, nous nous efforçons de comprendre les défis de planification les plus complexes que nos clients peuvent rencontrer et de les simplifier grâce à notre plateforme et à notre expertise.
On connaît une croissance fulgurante et offre des opportunités (follement bonnes) à la bonne personne désireuse d’apprendre et de se développer.
Maintenant, nous recherchons quelqu’un qui nous aidera à faire exactement cela à travers nos canaux de vente. Nous sommes à la recherche d’un représentant des ventes (SDR) pour nous aider à stimuler notre croissance et à développer de nouveaux marchés.
Vous identifierez, qualifierez et entretiendrez les opportunités pour aider les responsables RH de nos clients à résoudre leurs problèmes grâce à nos technologies.
Ce que nous offrons:
- Un horaire de travail flexible, nous savons que vous êtes humain avant tout.
- Un environnement de démarrage rapide et motivant.
- Autonomie dans une culture de travail flexible. Nous favorisons le travail d’équipe dans une structure hybride.
- Un salaire compétitif et des avantages sociaux à la hauteur.
- Un environnement qui encourage l’initiative et le leadership.
Ce que vous ferez:
- Être le premier point de contact pour les nouveaux prospects commerciaux et déterminer les prochaines étapes pour chaque prospect allant de l’avant.
- Organiser des réunions de découverte ou des démonstrations de produits pour notre équipe de vente.
- L’objectif est de communiquer avec une trentaine de prospects par jour
- Atteindre ou dépasser les quotas mensuels de réunions dans les secteurs, domaines et critères définis.
- Développer des listes ciblées, des tactiques d’appels, d’e-mails et de contacts sociaux avec votre touche personnelle afin d’organiser des réunions avec les responsables de comptes.
- Apporter et conduire des idées innovantes de génération de leads pour alimenter et augmenter constamment le pipeline.
- Surveiller et utiliser les médias sociaux pour saisir les opportunités en maintenant une présence active auprès des prospects.
- Assister à des événements clés du secteur pour stimuler les efforts de génération de prospects de l’entreprise.
- Contrôlez vos relations avec les clients et leur évolution grâce à une solide technologie de vente adaptée à vos besoins (HubSpot, Gong, Chili Piper, Slack et autres).
Vous pouvez toujours attendre à:
- Recevoir une formation sur le produit et les meilleures pratiques pour développer vos compétences.
- Une politique de porte ouverte à tout moment. Nous laissons tous nos egos à la porte.
- Travailler avec une équipe de geeks énergiques et avant-gardistes qui pensent pouvoir changer le monde.
Ce que vous apporterez à l’équipe:
- Des compétences exceptionnelles en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Doit être capable de communiquer oralement et par écrit en anglais et en français
- Vous avez démontré votre capacité à saisir les opportunités offertes par les salons professionnels et autres événements en personne.
- Une connaissance pratique du marché SaaS pour les entreprises ou la capacité d’apprendre rapidement de nouveaux logiciels.
- Capacité à travailler aussi bien en équipe qu’en solo.
- Très motivé et enthousiaste, capable de garder chaque jour un bon moral.
- Expérience de l’utilisation de LinkedIn Sales Navigator ou d’autres applications de prospection similaires tout en gardant la trace des prospects sans issue.
- Une forte capacité à établir des relations humaines ; vous vous distinguez par votre sens du relationnel.
- Vous avez l’esprit d’équipe, vous êtes connu pour votre empathie et votre bienveillance, mais vous vous concentrez sur les résultats et les indicateurs de vente.
C’est un atout:
- Vous disposez d’un vaste réseau de contacts au sein de la communauté RH.
- Vous savez résoudre les problèmes et vous êtes prêt à collaborer dans un environnement compétitif.
- Vous êtes passionné par l’apprentissage et l’amélioration constante.
- Vous avez de l’expérience avec Gong, Hubspot, Apollo et d’autres logiciels de prospection.
- Vous êtes familier avec les logiciels et processus de RH et de paie.
- Vous pouvez tenir des conversations fluides en anglais et en français avec vos prospects et collègues.
Soumettez votre candidature!